根據(jù)汝州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《汝州市2023年事業(yè)單位高層次人才引進實施方案》的通知（汝政辦〔2023〕64號）文件有關(guān)要求：“本次高層次人才引進不受報名比例限制，考試考核方式視報名情況采取筆試加面試、直接面試或直接考察的方式進行。具體考試與考核辦法由汝州市2023年事業(yè)單位高層次人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，并在汝州市人才交流中心網(wǎng)站發(fā)布”。現(xiàn)經(jīng)汝州市2023年事業(yè)單位高層次人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，制定如下考試工作方案。

一、考試方式

考試采用先筆試后面試的方式進行。

二、筆試

筆試采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進行。筆試成績滿分100分。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。

筆試時間、地點及要求以《筆試準考證》為準。

三、面試

面試人選根據(jù)筆試成績，按擬引進人數(shù)1:1.5的比例從高分到低分確定。筆試作弊或筆試成績?yōu)榱惴值牟坏眠M入面試。面試成績滿分100分。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、溝通能力、應(yīng)變能力、信息獲取能力、語言表達能力、舉止儀表、自我認知與擬任職位崗位匹配度等。

面試時間、地點及要求以《面試準考證》為準。

四、成績計算辦法

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會、事業(yè)單位主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)事業(yè)單位招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

                                                                                                          2023年11月14日